अरबपतियों को अक्सर 'सेल्फ-メイド पर्सन' (अपने दम पर बनने वाले व्यक्ति) के रोमांटिक मिथक के तहत पेश किया जाता है: यह एक ऐसा नैरेटिव है जिसे कड़ी मेहनत, प्रयास या बुद्धिमत्ता के प्राकृतिक पुरस्कार के रूप में अत्यधिक धन-दौलत को सही ठहराने के लिए तैयार किया गया है। हालांकि, जब समष्टि आर्थिक (मैक्रोइकोनॉमिक) वास्तविकता के साथ धन की इतनी चरम मात्रा का सामना होता है, तो योग्यता (मेरिटोक्रेसी) की कहानी पूरी तरह से ध्वस्त हो जाती है। कोई भी व्यक्ति अपने व्यक्तिगत प्रयास से वैध रूप से कामकाजी वर्ग के औसत वेतन से लाखों गुना के बराबर संपत्ति नहीं बना सकता है। शीर्ष पर मौजूद पूंजी किसी असाधारण प्रतिभा के कारण नहीं बढ़ती; यह एक ऐसी निर्मम गतिशीलता के माध्यम से फैलती है जहाँ संचित धन लोगों की तुलना में तेजी से (घातीय रूप से) काम करता है, और उत्पादक श्रम द्वारा उत्पन्न संपत्ति को निगल जाता है।

जिम् दविस् (Jim Davis) की विशाल संपत्ति, जो सेवा और 'स्टाफिंग और भर्ती (Staffing & recruiting)' से जुड़ी है, किसी मुक्त बाजार के शून्य में नहीं बनी है, बल्कि रेंट-सीकिंग (लगानखोरी), संभ्रांत वर्ग (एलीट) के विशेष प्रभाव के उपयोग, एकाधिकार स्थितियों के सुदृढ़ीकरण या पैतृक विरासत के माध्यम से बनाई गई है। वास्तविक निजी जोखिम उठाने से कोसों दूर, अरबपतियों के साम्राज्य सीधे सब्सिडी, बुनियादी ढांचे के उपयोग, आरएंडडी (R&D) के दोहन, सार्वजनिक अनुबंधों और ऑफशोर टैक्स इंजीनियरिंग के माध्यम से संरचनात्मक रूप से राज्य के समर्थन पर निर्भर करते हैं। जहाँ यह संपत्ति शुद्ध सोने के 29 टन के भौतिक वजन के बराबर है, वहीं शेष ग्रह बुनियादी संसाधनों की कृत्रिम कमी से जूझ रहा है। यह तथ्य कि यह संपत्ति 1.8 वर्षों के लिए 105800000 मिलियन से अधिक आबादी वाले देश डी.आर. कांगो की सार्वजनिक स्वास्थ्य प्रणाली को पूरी तरह से वित्तपोषित करने के लिए पर्याप्त है, यह साबित करता है कि असीमित संचय कोई उद्यमशीलता की उपलब्धि नहीं है, बल्कि लोकतांत्रिक संप्रभुता का अपहरण है।

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